有關(guān)工作方案模板合集八篇

為了確保事情或工作有序有力開展，常常需要預(yù)先制定方案，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那么制定方案需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的工作方案8篇，希望能夠幫助到大家。

一、宗旨

強(qiáng)身健體、聯(lián)誼交流、提高水平。

二、球隊組織

1，領(lǐng)隊1名：負(fù)責(zé)籃球隊的組建策劃、球隊的日常活動、球隊的外交、賽程的安排。

2，教練1名：負(fù)責(zé)球隊訓(xùn)練和戰(zhàn)術(shù)布置（可聘請外部教練）

3，隊長1名：負(fù)責(zé)球隊的集合、整隊、訓(xùn)練。

4，球員10名：從系統(tǒng)內(nèi)部選取籃球技術(shù)好，身體素質(zhì)好的員工

三、球隊活動計劃

1，日常訓(xùn)練：每周三、周日為球隊正常訓(xùn)練時間。其它時間自行安排訓(xùn)練。（聘請外部教練、短期內(nèi)重要賽事而進(jìn)行的戰(zhàn)術(shù)和技術(shù)安排部署等特殊情況不受此限制）

2，賽程安排：每月至少安排一場對外的籃球賽。

3，外部賽事：積極參與市鎮(zhèn)鄉(xiāng)及其它同行、同區(qū)等籃球賽活動。

四、球隊要求

1，球員要求技術(shù)好，身體素質(zhì)好。服從領(lǐng)導(dǎo)的安排及隊長的戰(zhàn)術(shù)安排指導(dǎo)。

2，外出比賽時，球隊代表xxx形象，球員要有良好的組織紀(jì)律性，著裝干凈整潔，行動整齊劃一，言行舉止禮貌得體。

五、球隊所需支持

1，服裝：球服13套，（正面印制xxx標(biāo)識，背面印制姓名和編號），球鞋13雙。籃球5個。

2，飲用水：瓶裝礦泉水，球隊每次正規(guī)訓(xùn)練和比賽，每人一瓶。大型及重要的賽事，需預(yù)備紅牛等飲品。

3，車輛：外出比賽時需預(yù)備車輛的接送。

4，護(hù)具：護(hù)膝，護(hù)腰，護(hù)腳踝之類的保護(hù)用具。

5，藥品：創(chuàng)可貼，云南噴劑，跌打扭傷等藥

6，時間：由于賽程安排，可能需要球員提前下班等情況。需要各部門領(lǐng)導(dǎo)的支持。

第二部分：球隊規(guī)范

為響應(yīng)國家全民健身的號召，豐富職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)職工身體素質(zhì)，培育職工的團(tuán)隊精神，促進(jìn)xxx與外界的友好合作和交往，經(jīng)勞動xxx批準(zhǔn)，成立籃球隊。為規(guī)范籃球隊的組建、訓(xùn)練和比賽，特制定本規(guī)范。

一、籃球隊領(lǐng)隊、綜合事務(wù)執(zhí)辦（行政專員）

第一條籃球隊設(shè)領(lǐng)隊一名；

第二條領(lǐng)隊負(fù)責(zé)帶領(lǐng)籃球隊對外參加大型比賽活動的綜合事宜，包括但不限于賽前與對方球隊溝通協(xié)商比賽地點、確定比賽目的、比賽過程中協(xié)調(diào)兩隊關(guān)系、維護(hù)本隊隊員及拉拉隊參加和觀看比賽秩序、賽后與友隊聯(lián)誼、總結(jié)等事項；

第三條參加和觀看比賽的所有隊員和非隊員（包括啦啦隊）必須聽從領(lǐng)隊對賽事程序的安排；

第四條綜合事務(wù)執(zhí)辦負(fù)責(zé)對外聯(lián)誼事宜、聯(lián)系賽事，對內(nèi)負(fù)責(zé)球隊后勤保障，包括但不限于隊服、隊旗的訂制、球隊參賽必須設(shè)備的準(zhǔn)備，拉拉隊必須設(shè)備的準(zhǔn)備等等；

第五條領(lǐng)隊及綜合事務(wù)執(zhí)辦為了球隊訓(xùn)練和比賽需要，可以將相關(guān)事務(wù)委托給有能力承擔(dān)的隊內(nèi)成員辦理，相關(guān)成員應(yīng)積極配合；如領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦因特殊原因不能參加比賽的，可以相互委托或委托隊內(nèi)其他成員行使領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦的權(quán)利；

第六條如籃球隊三分之二以上隊員認(rèn)為領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦有更合適人選時，原領(lǐng)隊及綜合事務(wù)主任應(yīng)無條件更換；

二、籃球隊教練員

第七條籃球隊設(shè)主教練一名，助理教練兩名（可由隊員當(dāng)任）；

第八條教練和助理教練負(fù)責(zé)組織籃球隊日常訓(xùn)練，研究技、戰(zhàn)術(shù)，發(fā)現(xiàn)并確定比賽主力隊員；在對外正規(guī)比賽中，進(jìn)行賽前戰(zhàn)術(shù)布置，并根據(jù)不同的比賽情況和隊員個人特長替換隊員；

第九條教練和助理教練應(yīng)與領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦協(xié)商處理重大賽事的對外事務(wù)；

第十條教練和助理教練如因特殊情況不能參加訓(xùn)練或比賽的，可以相互委托或委托球隊隊長或隊內(nèi)其他成員行使教練或助理教練的權(quán)利；

第十一條如籃球隊三分之二以上隊員認(rèn)為球隊教練或助理教練有更合適人選時，原教練及助理教練應(yīng)無條件更換；

三、籃球隊隊長

第十二條籃球隊設(shè)隊長一名，副隊長一名；

第十三條隊長和副隊長負(fù)責(zé)組織開展籃球隊非賽事期間的訓(xùn)練，對外正規(guī)比賽過程中隊員的帶領(lǐng)，負(fù)責(zé)全隊對教練員戰(zhàn)術(shù)的貫徹實施，負(fù)責(zé)場上突發(fā)事件的處理等等；

第十四條隊長和副隊長應(yīng)與教練或助理教練協(xié)商進(jìn)行隊員替換、戰(zhàn)術(shù)轉(zhuǎn)變等事宜，應(yīng)與領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦協(xié)商處理相關(guān)非比賽內(nèi)容的事宜；隊長或副隊長有特殊原因不能參加比賽時，可以委托球隊其他隊員行使隊長權(quán)利；

第十五條如籃球隊三分之二以上隊員認(rèn)為球隊隊長或副隊長有更合適人選時，原隊長或副隊長應(yīng)無條件更換；

四、籃球隊隊員

第十六條任何勞動系統(tǒng)在職員工均可申請成為籃球隊隊員。

第十七條所有籃球隊隊員應(yīng)積極參加訓(xùn)練和比賽，加強(qiáng)與全隊的熟悉、融合；

第十八條所有籃球隊隊員在訓(xùn)練和比賽中必須聽從教練和隊長的安排，維護(hù)隊內(nèi)籃球活動的整體性；

第十九條每次對外正規(guī)賽事前由球隊教練根據(jù)賽前訓(xùn)練情況和個人技術(shù)水平確定10人的參賽球員名單，名單內(nèi)的球員根據(jù)教練安排上場，名單外的球員非經(jīng)球隊教練同意不得要求上場；

五、對外正規(guī)籃球賽紀(jì)律

第二十條對于正式比賽，比賽時應(yīng)劃分明確的隊員區(qū)與觀眾區(qū)，在比賽時間范圍內(nèi)（從進(jìn)場集合到退場的時間），全體隊員和教練員除上場時間外均應(yīng)在隊員區(qū)活動，且沒有特殊情況，觀眾和啦啦隊員不得隨意出入隊員區(qū)；

第二十一條除后勤工作人員（分發(fā)隊服、毛巾、飲料等用具人員）的隊內(nèi)非隊員應(yīng)保持在觀眾區(qū)內(nèi)活動，盡量不打擾隊員比賽區(qū)間內(nèi)的休息以及戰(zhàn)術(shù)討論和安排；

第二十二條在比賽時，所有隊員必須服從教練員的指導(dǎo)，與比賽無關(guān)的人員不得參與比賽的戰(zhàn)術(shù)和人員等安排，以保證全體隊員可以全身心投入比賽；

第二十三條隊員從進(jìn)場開始到比賽結(jié)束，所有隊員均應(yīng)秉持“友誼第一、比賽第二”的精神進(jìn)行比賽，無論由于比賽原因還是其他任何原因，都不應(yīng)對對方球員或觀眾有任何語言攻擊，出現(xiàn)爭執(zhí)時應(yīng)盡快與隊長或教練員取得聯(lián)系，由隊長或教練與對方有關(guān)人員進(jìn)行交涉解決；

第二十四條所有隊員必須團(tuán)結(jié)一致，隊員間相互鼓勵，嚴(yán)禁對其他隊員進(jìn)行諷刺或攻擊，不搞個人英雄主義，提高整體作戰(zhàn)實力；

第二十五條觀眾觀看比賽時，不應(yīng)對裁判、對方球員、觀眾及任何有關(guān)人員進(jìn)行語言攻擊；

六，隊員訓(xùn)練管理制度

第二十六條教練必須制定出嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、規(guī)范的訓(xùn)練計劃（包括階段、周及課時計劃）、及訓(xùn)練比賽總結(jié)，所有隊員必須嚴(yán)格按照計劃執(zhí)行；

第二十七條周六15：40－17：30為我們球隊的基本活動時間，有另外的比賽或者訓(xùn)練活動，隊長會提前通知；

2． 專家講座

六月份

1． 課題總結(jié)

2． 課題匯報、交流。

為進(jìn)一步加強(qiáng)我司的安全生產(chǎn)工作，全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，根據(jù)重慶市交通委員會《關(guān)于開展道路客運隱患排查專項行動的通知》（渝交委安〔20xx〕10號）文件要求、《云陽縣道路運輸管理所關(guān)于印發(fā)〈全縣道路運輸行業(yè)關(guān)于開展道路客運隱患排查專項行動實施方案〉的通知》（云陽運管發(fā)〔20xx〕57號）。結(jié)合我司實際，特制定隱患排查專項行動工作方案。

一、行動目標(biāo)

通過開展本次隱患整治專項行動，努力消除安全隱患。提高公司本質(zhì)安全水平，專項行動工作具體落實到每一臺營運車輛和每一位從業(yè)人員，進(jìn)一步夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)，有效防范安全生產(chǎn)事故，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制。本次隱患排查整治必須到每一臺車、每一位駕駛員、每一條運營線路。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了搞好本次隱患排查專項行動工作，經(jīng)研究決定成立云陽縣萬通客運有限公司隱患排查整治專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：余紹偉

副組長：黃永輝

成員：陳泓、熊方彬、唐軍、葛啟權(quán)、余云華、彭丹

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在安保部，由黃永輝同志任辦公室主任，電話：XX、手機(jī)：XX、內(nèi)線：XX。具體負(fù)責(zé)隱患排查專項行動的日常工作。

三、行動時間

從即日起至6月30日結(jié)束。

四、行動內(nèi)容

1、按照“一盯一、一對一”的工作方案，公司全體管理人員對所有車輛及駕駛員進(jìn)行一次徹底的隱患排查。

2、對落實企業(yè)主體責(zé)任工作進(jìn)一步整改、完善。

3、按照“三級管理”的原則，公司要逐層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，并且每人繳納不少于20xx元的安全保證金。

4、公司所有的承包車輛必須簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，實行公車公營的車輛必須簽訂單車考核合同。

5、公司客運部每月上網(wǎng)查詢一次車輛違法信息，對查出的違法行為由安全科監(jiān)督其到相關(guān)職能部門接受處罰。

6、公司客運部每月上網(wǎng)查詢一次駕駛員記分，對記分在6分以上的駕駛員實行重點監(jiān)管。

7、由安保部每月組織一次駕乘人員安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要內(nèi)容為：安全意識、緊急避險、應(yīng)急逃生、應(yīng)急救護(hù)等內(nèi)容。

8、公司客運部要對車輛的保險、二級維護(hù)、年審、等級評定進(jìn)行一次徹底排查。

9、公司安保部要加強(qiáng)對車輛的日檢、月檢工作的管理。

10、加強(qiáng)道路隱患排查，公司由總經(jīng)理牽頭，組織各部門負(fù)責(zé)人對所屬線路進(jìn)行一次徹底道路隱患排查，對排查出的道路隱患及時報告相關(guān)職能部門，并告知該線駕駛員注意行車安全。

11、強(qiáng)化路面管控，公司安保部要加強(qiáng)對車輛的動態(tài)管理，嚴(yán)查各類違法、違章行為，對所查獲的各類違法、違章行為一律從嚴(yán)處罰。

12、加強(qiáng)GPS行車記錄儀的營運監(jiān)管，公司GPS營運專職管理員要“全天候、全過程”對車輛的營運進(jìn)行監(jiān)控，一旦發(fā)現(xiàn)有超載、超速、竄線經(jīng)營行為，及時通過車載電話告知當(dāng)班駕駛員，并進(jìn)行相應(yīng)處罰。

五、工作要求

1、公司全體從業(yè)人員必須嚴(yán)格按本工作方案開展好我司的隱患排查專項行動工作。

2、對因工作不力或因工作不到位而造成的全部損失由責(zé)任人承擔(dān)。

3、加強(qiáng)信息報送工作，公司隱患排查專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時將隱患排查專項行動的相關(guān)工作上報相關(guān)部門。

校屬各單位、全校師生員工：

冬季，是火災(zāi)高發(fā)季節(jié)。為進(jìn)一步貫徹落實上級關(guān)于切實抓好安全生產(chǎn)大檢查和消防安全隱患排查整治工作的通知精神，認(rèn)真做好學(xué)校冬季防火安全工作，防止火災(zāi)事故發(fā)生，切實保障師生員工生命財產(chǎn)安全，現(xiàn)就我校冬季防火安全工作作如下通知：

一、提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

各單位特別是領(lǐng)導(dǎo)一定要高度重視，堅持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”、“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的基本原則，切實增強(qiáng)校園防火工作的責(zé)任感和緊迫感，始終保持高度警醒，克服麻痹思想，加強(qiáng)分析研判，以問題為導(dǎo)向，舉一反三，切實從責(zé)任、制度、措施、人員、保障等方面抓好校園防火工作，全力筑牢火災(zāi)防控“底線”。

二、加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)意識能力

各單位要充分利用工作會、專題會、班會等時機(jī)，強(qiáng)調(diào)防火安全重要性；要結(jié)合學(xué)校開展“11.9”消防安全月系列活動，結(jié)合自身實際，開展貼近師生、貼近生活、貼近實際的消防宣傳教育活動，教育引導(dǎo)師生員工提高消防安全意識，自覺遵守學(xué)校消防安全管理規(guī)定；要充分發(fā)揮新形勢下微信、微博、微視頻等“微平臺”和“自媒體”消防宣傳作用，加強(qiáng)消防輿論引導(dǎo)，構(gòu)建“人人關(guān)注、人人參與”的濃厚氛圍，共同構(gòu)建和維護(hù)良好的校園消防安全環(huán)境。

三、全面安全自查，落實隱患整改

請各單位及時組織一次本單位責(zé)任范圍內(nèi)消防安全隱患的“拉網(wǎng)式”排查整改，對排查出的隱患，單位內(nèi)部能夠整改的要立即整改，不能整改的要及時上報學(xué)校共同解決，同時積極落實防范措施，夯實火災(zāi)防控基礎(chǔ)。請各單位將自查情況于11月20日(周一)16:00前報保衛(wèi)處消防安全管理科。

四、落實工作措施，強(qiáng)化日常管理

各單位要認(rèn)真落實消防安全各項防范措施，強(qiáng)化日常管理，特別是：

（一）辦公和教學(xué)區(qū)域不得使用大功率發(fā)熱電器，下班時要關(guān)閉電腦、空調(diào)、飲水機(jī)等各類用電設(shè)備，做到人走斷電，以防設(shè)備長時間工作造成短路，形成安全隱患。

（二）實驗室要對實驗儀器設(shè)備安排專人定期檢查維護(hù)，完善基礎(chǔ)臺賬；做實驗時要有專人看護(hù)，對24小時運轉(zhuǎn)的儀器設(shè)備要有專人監(jiān)管，對存在消防安全隱患（有故障、老化等）的儀器設(shè)備要停止使用。

（三）要切實加強(qiáng)學(xué)生使用電器的管理，要嚴(yán)格做到人走斷電。學(xué)生宿舍嚴(yán)禁使用熱得快、電飯鍋、電磁爐、取暖器等大功率電器，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，應(yīng)立即沒收；在使用手機(jī)、電腦等充電器時，必須保證使用合格產(chǎn)品，禁止使用“三無”電器；充電電器都必須擺放在桌面上，嚴(yán)禁擺在被褥或衣物下方；學(xué)生宿舍使用電熱毯必須做到嚴(yán)格審批，不使用時嚴(yán)格做到關(guān)閉電源并拔掉插座。

（四）后勤管理處應(yīng)加強(qiáng)作業(yè)人員監(jiān)督和管理，開展消防安全宣傳教育，嚴(yán)格落實消防安全各項措施，制定應(yīng)急預(yù)案，開展施工現(xiàn)場和工人宿舍的消防安全檢查，還應(yīng)進(jìn)行夜間巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處置不安全因素。

（五）各消防控制室要認(rèn)真落實消防安全值班制度，各單位消防安全管理人要加強(qiáng)消防日常巡查工作，確保全校消防安全。

五、明確責(zé)任要求，嚴(yán)格責(zé)任追究

各單位要明確本單位冬季防火安全工作責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及具體工作人員，落實工作職責(zé)；學(xué)校將冬季防火安全工作情況作為對各單位年終安全穩(wěn)定考核的重要內(nèi)容，保衛(wèi)處將會同相關(guān)職能部門對各單位開展冬季防火安全工作的情況進(jìn)行督查。對責(zé)任不落實、排查不深入、隱患不整改或整改不積極導(dǎo)致發(fā)生重大火災(zāi)事故的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

特此通知。

保衛(wèi)處（綜治辦）

20xx年11月14日